2018-09-02 11:52:00 北京人事考试网 //bj.huatu.com/ 文章来源:北京华图
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1.职业道德修养是指从业人员在职业活动实践中,按照职业道德基本原则和规范,在职业道德品质方面( ),得以形成高尚的职业道德品质和达到较高的境界。
A.环境熏陶和培养教育
B.管理和监督
C.外界监督和自我约束
D.自我锻炼和自我改造
【答案】D。解析:
职业道德修养,是指从事各种职业活动的人员,按照职业道德基本原则和规范,在职业活动中所进行的自我教育、自我改造、自我完善,使自己形成良好的职业道德品质和达到一定的职业道德境界。这是一种自律行为。答案应选D。
基本规范包括: 1.爱岗敬业;2.诚实守信;3.办事公道;4.服务群众;5.奉献社会。
2.《中华人民共和国公务员法》自( )起施行。
A.2005年4月20日
B.2005年7月1日
C.2006年1月1日
D.2006年7月1日
【答案】C。解析:
《中华人民共和国公务员法》于是2005年4月27日,由第十届全国人大常委会第十五次会议审议通过,自2006年1月1日起施行。故本题选C。
3.根据《公务员法》,国家实行公务员职位分类制度。与“品位分类”相比,“职位分类”的特点是( )。
A.以“人”为中心,分类简单,重视公务员的人品条件和学历、资历
B.以“事”为中心,分类详尽,重视职位工作和公务员个人的专长,官职与官阶合一
C.以人为对象进行分类,官职与级别相对分离
D.突出对公务员的品级、官阶的区分,公务员队伍组织严密、等级分明
【答案】B。解析:
世界各国人事分类主要有两种类型:一是以“人”为标准,即品位分类。其主要依据是公务员的个人素质(资历、学历)和身份(官位高低)。二是以“事”为标准,即职位分类。其主要依据是工作性质、责任轻重、难易程度等。在我国,公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执行类等类别。故正确答案为B。
4.根据《广西壮族自治区2008考试录用公务员简章》规定,面试采用( )为主的方法进行。
A.无领导小组
B.文件筐
C.非结构化
D.结构化
【答案】D。解析:
根据《广西壮族自治区2008考试录用公务员简章》规定,面试以结构化方式为主进行。故正确答案为D。
本题相关知识点:结构化面试,也称标准化面试,是相对于传统的经验型面试而言的,是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问,并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。
5.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员的管理,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,依照法定的权限、条件、标准和程序进行。公务员的任用,坚持任人唯贤、德才兼备的原则,注重( )。
A.工作实绩
B.政治表现
C.现实表现
D.考核结果
【答案】A。解析:
根据《中华人民共和国公务员法》第7条规定,公务员的任用,坚持任人唯贤、德才兼备的原则,注重工作实绩。故本题选A
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