根据工作需要，中华职业教育社职业指导中心2018年拟公开招聘事业单位工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象及基本条件
（一）招聘对象
2018年高等院校（含应用型大学）应届毕业生（定向培养、委托培养生除外）。
（二）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品质；
3.能够于2018年8月前取得报到证、毕业证书和学位证书，所学专业及学历与报考岗位的要求相符；
4.具有正常履行职责的健康条件；
5.具有符合岗位要求的工作能力。
受过刑事处罚、行政处分和纪律处分，以往在公务员考录或事业单位公开招聘中被认定为有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，以及法律规定不得聘（录）用的其他情形人员，不得报名。
二、招聘岗位及要求
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岗位名称
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人数
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专业
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学历学位要求
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生源
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备注
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办公室
综合管理岗
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1
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最高学历专业为人力资源管理专业、经济管理专业
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硕士研究生学历，取得相应学位
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京外
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1.具有较强的沟通协调能力、团队协作能力，具有较强的口头表达能力和扎实的写作能力；
2.本次招聘，因为相关政策规定尚未明确，对聘用者不承诺解决户口进京；
3.硕士研究生年龄在27周岁以下（年龄计算时间截至2018年5月25日）。
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三、招聘程序
（一）报名
报名时间从2018年5月15日至6月1日。请报考人员在规定的报名时间内填写《中华职业教育社职业指导中心2018年公开招聘报名表》（见附件），同时提交身份证、学生证、在校期间成绩单、就业推荐表等材料的扫描件及近期一寸免冠彩色电子照片，压缩打包后发送至我社指定电子邮箱。邮件主题栏请注明:“报考中华职业教育社职业指导中心＋姓名”。
（二）资格初审
报名截止后，对报考人员进行资格初审，确定参加笔试人选，并于2018年6月4日前在中华职业教育社官方网站公布笔试人选名单，同时电话通知笔试人选。
招聘岗位通过资格初审的考生不足5人时，取消该岗位招聘计划。未通过资格初审的报考人员，不再另行通知。
（三）笔试和面试
考试分为笔试和面试。笔试和面试的具体时间、地点、要求另行通知。
笔试当天，考生需持本人身份证原件进入考场。
笔试成绩实行百分制，划定合格分数线为70分。通过笔试合格线者，按分数从高到低的顺序1:5确定面试人选；如合格人数达不到5名，按实际合格人数组织面试。
笔试结束后电话通知面试人选，并在中华职业教育社官方网站公布进入面试人员名单。未进入面试的应聘人员，不再另行通知。
参加面试的应聘人员，于面试当天现场提交下列材料进行资格复审：
1.《中华职业教育社职业指导中心2018年公开招聘报名表》（贴近期一寸免冠彩色照片）；
2.身份证和学生证原件及复印件；
3.就业推荐表原件及复印件；
4.在校期间成绩单；
5.其他需要提交的材料原件及复印件。
面试成绩采用百分制，划定合格分数线为70分。笔试成绩与面试成绩按照各占50%的权重计入综合成绩。综合成绩采用百分制，划定合格分数线为70分。面试成绩、综合成绩未达到合格分数线的，不再进入体检、考察环节。
（四）体检和考察
以综合成绩由高到低的顺序，按1∶1的比例确定体检、考察人选，组织体检和考察。
体检或考察不合格的，按照综合成绩由高到低递补人选。
（五）公示
根据考试、体检和考察结果，择优确定拟聘用人选，并在人力资源和社会保障部、中华职业教育社官方网站公示，公示期限为7个工作日。公示期满没有问题或反映的问题经核实不影响录用的，经报主管部门批准后办理聘用手续。聘用期间，根据聘用合同规定享受相应的工资和福利待遇。
四、注意事项
（一）应聘人员提供的资料务必详尽、真实。提供虚假信息者，一经发现即取消考试或聘用资格。
（二）应聘人员在报名时填写的联系电话务必准确，期间如有变化请及时告知我单位。
（三）咨询电话：010-67270231
Email:haoxiaogang1234@163.com
中华职业教育社办公室
