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2018事业单位考试:国家商用密码检测中心招聘

2018-03-30 09:03:03 事业单位考试网 ○加微信领资料 ○交流qq群 ○华图在线app 文章来源:国家密码管理局

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  一、单位简介

  国家密码管理局商用密码检测中心是专门从事产品密码检测、信息系统密码测评、密码检测技术研究和密码检测标准制订的国家级检测机构。

  二、招聘岗位及要求

  (一)密码理论研究

  招聘人数:6人

  岗位职责:密码理论、算法、协议的基础性研究;新型密码技术、应用研究。

  岗位要求:

  1.数学、密码学、信息安全等相关专业,硕士及以上学历;

  2.有较好的文字表达能力;

  3.有较好的中外文献查阅能力;

  4.熟练掌握一门编程语言;

  5.熟悉密码算法及密码协议的设计与分析者优先。

  (二)密码应用开发

  招聘人数:3人

  岗位职责:密码分析检测工具的开发。

  岗位要求:

  1.密码学、信息安全、计算机、软件工程等相关专业,本科及以上学历;

  2.至少熟练掌握一门开发语言如C++、Java,熟练使用相关开发工具如eclipse、vs等;

  3.具备较强的学习能力及解决问题能力,善于沟通交流。

  (三)密码检测

  招聘人数:8人

  岗位职责:密码产品和系统检测;密码测评相关标准研究。

  岗位要求:

  1.数学、密码学、信息安全、计算机网络、软件工程、通信工程、微电子等相关专业,本科及以上学历;

  2.熟练掌握本专业知识,具备较强的学习能力;

  3.了解密码算法者优先;

  4.具有相关项目、实习、工作经验者优先。

  5.具备网络攻防相关经验者优先。

  (四)科研助理

  招聘人数:3人

  岗位职责:科研管理、内部行政、协作等相关工作。

  岗位要求:

  1.行政、管理、计算机等相关专业,本科及以上学历;

  2.具备较强的文案、事务处理能力;

  3.性格乐观开朗,积极向上,具备良好的沟通协调能力;

  4.具有相关实习、工作经验者优先。

  (五)标准化

  招聘人数:2-3人

  岗位职责:主要承担密码标准制修订有关组织管理、形式审查工作,参与密码标准制修订研究,承担密码行业标准化技术委员会网站及信息平台建设及管理等工作,参与密标委秘书处有关工作。

  岗位要求:

  1.计算机应用、密码、信息安全、电子通信等相关专业,本科及以上学历;

  2.熟练掌握办公软件使用,具有较强学习能力;

  3.了解信息安全相关知识,了解标准化有关工作;

  4.具有较好的英文水平;

  5.具有良好的沟通协调能力。

  (六)国际标准跟踪研究

  招聘人数:1-2人

  岗位职责:主要承担国际标准跟踪研究,翻译有关标准材料,参与密码标准国际化推进有关工作,参与密标委秘书处有关工作。

  岗位要求:

  1.英语专业或英语较好的信息安全、计算机等相关专业硕士研究生;

  2.熟练掌握办公软件使用,具有较强学习能力;

  3.了解信息安全相关知识,了解标准化有关工作;

  4.具有良好的沟通协调能力。

  (七)电子认证系统测评

  招聘人数:2人

  岗位职责:负责电子认证相关技术研究及电子认证系统测评工作;负责电子认证系统测评工具和测评标准的研究与制定;以及领导交办的其他工作等。

  岗位要求:

  1.密码学、信息安全、计算机网络等相关专业,本科及以上学历;

  2.有较好的文字表达能力;

  3.具备较强的学习能力及解决问题能力;

  4.具有电子认证相关知识者优先。

  (八)信息安全工程师

  招聘人数:4人

  岗位职责:负责信息化建设相关工作,主要包括业务信息系统的规划、设计、建设方案的制定和实施;负责信息系统安全运维、机房运维等方面的工作。

  岗位要求:

  1.计算机、信息安全、通信或网络等相关专业,本科及以上学历;

  2.熟练掌握本专业知识,具备较强的学习能力;

  3.性格乐观开朗,积极向上,具备良好的沟通协调能力;

  4.具有系统安全运维工作经验者优先。

  (九)行政文秘

  招聘人数:3人

  岗位职责:主要承担办公室相关工作,日常行政事务处理工作。

  岗位要求:

  1.行政、文秘、管理等相关专业,专科及以上学历;

  2.熟练应用办公软件,具备较强的事务处理能力;

  3.性格开朗,具有良好的沟通能力和组织协调能力;

  4.具有相关实习、工作经验者优先。

  三、薪酬福利

  1.薪酬:基于岗位和职务的薪酬制、全面的绩效奖励体系、合理的薪资调整计划;

  2.奖金:对年度考核合格等次以上的员工进行一次性年度奖励;

  3.培训:提供入职培训、专业技能培训、业务交流及多主题多内容的培训、学习机会;

  4.福利:五险一金、补充医疗保险、健康体检、带薪假期;提供就餐、交通、通讯补助;

  5.其他:本次招聘实行直接聘用制,依法签订劳动合同。

  四、招聘方式与流程

  1.招聘方式

  请于2018年4月20日前将个人简历发至邮箱:zhaopin@scctc.org.cn;

  ①邮件主题格式:【岗位-姓名-性别-专业】

  ②附件简历命名格式:【岗位-姓名-性别-学历-毕业院校-专业】

  ③简历内容应包含但不限于:

  个人基本信息(姓名、性别、民族、出生日期、政治面貌、籍贯、毕业院校、毕业专业、联系电话、电子邮箱);

  在校主修课程及分数;

  教育及培训简历;

  课题研究介绍;

  个人技能描述;

  实践、实习、校内主要活动介绍;

  荣誉奖励情况。

  2.招聘流程

  我们将及时通知简历初选合格者进行笔试及面试。

  笔试:依据应聘岗位的职责及要求对应聘者进行基础和能力检测;

  面试:依据应聘岗位的职责及要求对应聘者进行初步的综合能力考核;

  复试:对通过初试者进行进一步的综合能力考核;

  政审:对通过复试者进行政审;

  入职:最终通过考核者获得正式录用资格。

  五、联系信息

  1.联系人:司老师

  2.联系电话:010-59703691

  3.专用邮箱:zhaopin@scctc.org.cn

  4.中心地址:北京市丰台区靛厂路7号丰台区万丰路300号一号楼4层

  5.中心官网:http://www.scctc.org.cn

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(编辑:JTY)
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