2014年国家公务员面试冲刺：潜能开发感动考官
很多考生想怎样能够在短时间内，通过自己的答题打动考官，在此，我们将对考生比较常见的问题以及打动考官的技巧进行详细的阐述。
公务员面试考情冲刺：“八个字”贯穿答题思路
俗话说：知己知彼百战百胜，要想在国考面试中脱颖而出，必须要把握好复习的重点，特别是结构化面试中考察的重点——综合分析题。在结构化面试中有一句要领叫得综合分析者得天下。
2014年国家公务员面试技巧之职能小组法
大家都知道，这种方法在组织管理类题目中应用得非常的普遍。其实，在大型的公共突发事件中，成立职能小组，分工合作也是有效的解决问题的不二方法。
国家公务员面试应对领导分歧的“小巧思”
在结构化面试题型中，人际沟通题型往往是没有社会经验的考生较为头疼的题型，尤其是面临“两个领导发生争执你该如何应对”之类的题型，更是感觉无从下手，本文就此类棘手问题分享一些“小巧思”。
公务员面试备考名师谈：“六大秘方”帮你克服怯场
能进入面试的肯定都是精英中的精英，但是“怯场”使得很多考生梦断于此，很多人在走出考场的那一刻，都会很懊恼的说一句“我本来是会的，怎么就没答好呢”，实在是令人扼腕叹息。
