2023-09-03 11:48:04 文章来源:遴选公务员招聘网
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安徽人事考试网:2023年安徽公务员遴选考试报名入口已开通
2023年安徽省遴选公务员考试报名入口已开通,报名时间为2023年9月3日9:00至9月7日16:00,报名网站为安徽人事考试网。华图教育同步遴选公务员招聘网开通2023年安徽省遴选公务员考试报名入口,方便广大考生进行报名!
考试分为笔试和面试,重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力,满分均为100分。各遴选单位可根据需要在面试环节开展职位业务水平加试,时间安排在面试之前,满分为100分,加试具体事宜须另行公告。加试成绩与面试成绩按4:6比例合成为面试合成成绩。笔试成绩、面试成绩(或面试合成成绩)按照6:4的比例,合成考试综合成绩。笔试成绩、加试成绩、面试成绩、面试合成成绩、考试综合成绩均按照“四舍五入”规则保留小数点后两位。
1.笔试。笔试时间为2023年9月23日(星期六)上午8:30—11:30,考场设在报名人员工作地所在市,地点详见准考证。报名人员须持本人有效身份证件和准考证参加笔试。笔试阅卷完成后,由省委组织部研究确定并公布笔试合格分数线。
2.面试。面试在省委组织部指导下,由各遴选单位自行组织。报名人员可登录安徽先锋网和遴选单位网站查看面试公告。
面试人选从同职位合格分数线以上人员中按笔试成绩从高分到低分确定,与职位计划数的比例一般为3:1。最后一名如有多名报考者笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。需要加试的职位,加试、面试人选从同职位合格分数线以上人员中根据笔试成绩从高分到低分按下列比例确定:职位计划数为1-2人的,人选数与职位计划数的比例为6:1;3人以上的,人选数与职位计划数的比例为5:1。
面试前,各遴选单位将对面试人选进行资格复审。资格复审材料包括本人有效身份证件、报名表原件、学历(学位)证书原件以及基层工作经历证明等。资格复审不合格者,取消面试资格。出现面试人选缺额的,在规定时间内等额递补。
面试采取结构化面试等方式进行。除现场面试外,根据需要,可以进行网络远程面试、录像面试等。面试考官为7人,其中外聘考官不少于6人,由省委组织部负责选派。
实际参加面试人数少于或等于职位计划数的,面试成绩须达到75分或当天该考场实际面试人员的平均分,方可进入下一环节。
》》》2023年安徽考试录用公遴选专题:https://ah.huatu.com/zt/ahlxgwybm/
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2023年相关考试试题:
85 、量表法是运用量表形式测定被调查者对问题的态度的方法。根据不同用途,量表可分为直接量表和间接量表。直接量表中,调查者设计问题并询问被调查者,被调查者在有关量表上直接表明其态度;间接量表中,被调查者按其态度或意愿,在备选问题或语句中选择出合适的语句代表其态度。上一篇:上一篇:没有了
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