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军队文职考试
一、考试介绍
为广泛吸纳社会优秀人才为军队建设服务，根据《中国人民解放军文职人员条例》《军队文职人员管理规定》及有关政策规定，总政治部干部部将组织实施的军队文职人员统一招聘考试。根据深化国防和军队改革需要，2017年度军队文职人员统一招聘工作推迟到2017年进行，具体时间另行公告。
二、适合人群
军队文职人员的招聘对象为普通高等学校应届毕业生、两年择业期内且未与用人单位建立劳动人事关系的非应届毕业生、档案存放在人才中介服务机构的社会流动人才。从2016年度开始，定向招聘军队烈士、因公牺牲军人配偶子女以及现役军人配偶。应聘人员应当符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件、相应的学历条件、资格条件、身体条件、年龄条件等要求。
三、考试科目
招聘笔试考试内容包括公共科目和专业科目，主要考核应聘人员的综合素质和专业基础。
公共科目为应聘人员共同考试科目，考试内容主要分为岗位能力和公共知识两个部分。 岗位能力主要测查应试者与拟聘文职人员岗位要求密切相关的基本素质和能力要素，包括言语理解与 表达、数量关系、判断推理、资料分析等。
专业科目分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类45个专业。公共科目和专业科目考试大纲，可以通过军队人才网浏览和打印。
文体类技能型岗位实行先面试后考试。文体岗位应聘人员根据总政治部干部部统一发布的招聘信息和文体聘用单位报考指南，先到文体聘用单位报名参加面试和体检，合格者方可获得招聘考试报名资格。合格者数量，由聘用单位按照计划招聘人数与应聘人数不低于1:3的比例，根据面试成绩由高到低确定。
四、配套课程
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（编辑：李昂）
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