2023-10-04 18:52:12 文章来源:安徽公务员录用系统
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2024安徽公务员考试公告解读_安徽人事考试网
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2024安徽省考申论备考干货:常见申论规范词对照
✹乡镇层面
日常表述 | 规范词表述 |
一、乡村变化 | |
1.大家腰包里有了钱,生活水平上去了,网购的人越来越多 | 1.居民收入增加,生活水平提高 |
2.瓜果蔬菜都用上了真空包装、低温保鲜技术。有了销路,家里种的就不愁卖了 | 2.网络销售发展,改变了农产品销售方式,拓宽了销售渠道 |
二、人才队伍 | |
1.科技特派员去村里的次数和时间都远远超过了考核要求 | 1.工作态度端正,爱岗敬业、吃苦耐劳 |
2.有什么没弄懂的问题,肯定会睡不好觉,会缠着老特派员们搞清楚的 | 2.乐于学习、勤学好问 |
三、农村创业 | |
1.农业正逐步走出传统模式,已不再是单纯的第一产业 | 1.创新产业模式、产业多元化 |
2.实现“一二三产业”高度融合发展,力图打造新型全产业链模式 | 2.产业融合发展,打造全产业链 |
四、产业发展 | |
1.走遍了省内的大型超市、批发市场,发现花椒酱销售比较火爆 | 1.进行市场调研,了解市场需求 |
2.发现和目前市场上的花椒酱不同,在本地有市场,还有可能卖到全国去 | 2.对比同类产品,发掘产品优势特色 |
五、乡村建设 | |
1.村上联系帮扶单位省环保厅、相关银行,反映发展意见,争取帮扶资金 | 1.主动联系帮扶单位,多方筹集资金 |
2.建成了文化宣传基地,安装太阳能路灯,硬化村内道路 | 2.强化文化、道路基础设施建设 |
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✹基层治理
日常表述 | 规范词表述 |
一、组织建设 | |
1.村党支部积极发展后备力量,鼓励技术能人向党组织靠拢 | 1.发展后备力量,吸纳能人 |
2.以前党支部的平均年龄在60岁左右,经发展,吸纳了一批有干劲的年轻人,极大地增强了队伍的活力 | 2.加强党组织建设,吸纳年轻人,增强党员队伍活力 |
二、创新治理 | |
1.通过入户走访、座谈等多种形式征求意见,在此基础上形成了“五和团进”村民规则 | 1.创新治理方式,征集村民意见,制定村规民约 |
2.村民规则包括30条加分项和30条减分项,大家称之为“团进60条” | 2.采用积分制管理 |
3.规则实行以来,村里乱丢垃圾、乱停车、乱搭建等行为大为减少 | 3.规范村民行为,增强凝聚力 |
三、群众共治 | |
1.建立村级微信群,群众对村里工作有建议,直接在微信里提出来,还可对村里的老大难问题进行监督 | 1.创新基层治理,引导群众共治 |
2.村级微信群让群众更便捷更直观地参与到了村级事务管理中,拉近了村民和村干部之间的距离 | 2.吸纳群众参与村级事务管理,拉近干群距离 |
四、法治建设 | |
1.司法局为每个村配备了律师,每个月都有普法讲座,村民依法维权意识大大增强 | 1.依法维权意识增强 |
2.推行律师驻村后,老张靠免费法律帮扶要回了租金 | 2.维权成本降低,合法权益得到保障 |
五、平台建设 | |
1.社区“法治茶馆”的墙上,有“乡里茶谈”四个字 | 1.搭建议事平台 |
2.每个月有法律主题的赶场日,并有法律顾问讲解法律问题,提供法律咨询 | 2.开展普法宣传 |
✹执法体制改革
日常表述 | 规范词表述 |
一、法治理念 | |
1.律师为村民、村干部讲授村民委员会组织法和土地管理相关法律法规 | 1.加强普法教育 |
2.法律顾问不只是解决了几桩矛盾,而是为村民带来了遇到问题依法解决的法治理念 | 2.解决矛盾,培育村民法治理念 |
二、执法力量 | |
1.W区生态环境局挂牌成立,下设六个区域性综合行政执法支队 | 1.充实执法力量 |
2.执法范围覆盖全区12个街道乡镇,70%以上执法人员下沉至各执法支队。 | 2.推动执法力量下沉基层。 |
三、联动执法 | |
1.生态环境局执法人员实时与指挥中心和相关职能部门保持沟通联络,并将现场勘验情况及时与其他部门共享 | 1.多部门保持联络沟通,共享信息 |
2.经生态环境局与公安、城管、当地街道多方联动排查 | 2.多方联动 |
四、柔性执法 | |
1.采取面对面反馈,最大程度减少群众异议,将矛盾化解在基层 | 1.采取当面反馈,化解矛盾 |
五、执法规范化 | |
1.执法好不好,看看记录仪就知道 | 1.执法记录规范化 |
2.执法全过程都必须使用执法记录仪,这一做法对执法者的言行提出了更高的要求 | 2.执法言行规范化 |
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