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　　(二)划定笔试合格分数线
　　笔试合格分数线由县级以上事业单位人事综合管理部门在统筹考虑本地区事业单位人才需求及聘用人员基本能力水平的基础上分别划定。
　　(三)划定笔试合格分数线
　　笔试合格分数线由各县级以上事业单位人事综合管理部门在统筹考虑本地区事业单位人才需求及聘用人员基本能力水平的基础上分别划定。
　　(四)面试
　　1.入围面试人员。在笔试合格的应聘人员中，根据成绩高低和岗位招聘人数按1:5的比例确定入围面试人员。招聘岗位笔试合格的应聘人员未达1:5比例的，按笔试实际合格人数确定入围面试人员。
　　入围面试人员名单、面试合格分数线在招聘单位或其主管部门门户网站公布。
　　2.资格审核。面试前，招聘单位或其主管部门将对入围面试人员是否符合本公告基本条件及招聘岗位具体条件进行现场资格审核。资格审核贯穿本次招聘全过程。
　　入围面试人员未按规定时间参加资格审核和面试的，视为自动放弃;证件(证明)不全且不能在资格审核结束之日前补全的或与报考资格条件不符的，取消面试资格。
　　因入围面试人员面试资格被取消导致面试人选出现空缺的，招聘单位或其主管部门在同一岗位笔试合格的应聘人员中按笔试成绩从高到低依次递补入围面试人员。
　　3.面试组织。面试由招聘单位或其主管部门根据岗位需要，采取结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等方式组织进行。面试具体安排由招聘单位或其主管部门另行通知。

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　　2023年相关考试试题：

　　84 、在决断之前，每个事物的价值在决策者心目中大致相近，则难于决断其优劣；但在作出选择之后，决策者对这些事物的态度评价就发生了改变。这种现象叫作决断后效应。
根据上述定义，下列现象属于决断后效应的是：
A.某职员对自己的去留一筹莫展，一番考量之后他认为留下来要面对许多复杂关系，不如重新开创新天地
B.某女士对各有优劣的两个品牌手机难以抉择，最后她从经济角度考虑选择其中一款，可到货后发现这款有色差
C.某老师对选A还是B去参加比赛犹豫不决，班长建议选B。事后，老师认为选B完全正确，因为B最终夺得冠军
D.某学生填报志愿时对报甲大学还是乙大学犹豫不决，最后他听从老师建议选择了甲大学，从此觉得甲大学优于乙大学
　　【答案】：D
　　【解析】：
第一步，看提问方式，本题属于选是题。
第二步，找关键信息。
①决断之前，难于决断其优劣；
②作出选择之后，决策者对这些事物的态度评价就发生了变化。
第三步，辨析选项。
A项：某职员对自己的去留一筹莫展，属于“决断之前，难于决断其优劣”，但是其决定出去开创新天地后对于原本去留的评价态度未明确，不属于“作出选择之后，决策者对这些事物的态度评价就发生了变化”，不符合定义；
B项：某女士对各有优劣的两个品牌手机难以抉择，属于“决断之前，难于决断其优劣”，但是从经济角度考虑选择其中一款，可到货后发现这款有色差，描述的是事实，未体现“作出选择之后，决策者对这些事物的态度评价就发生了变化”，不符合定义；
C项：某老师对选A还是B去参加比赛犹豫不决，属于“决断之前，难于决断其优劣”，但是老师认为选B完全正确是基于结果得出的评价，不是自己主观的判定，不属于“作出选择之后，决策者对这些事物的态度评价就发生了变化”，不符合定义；
D项：某学生填报志愿时对报甲大学还是乙大学犹豫不决，属于“决断之前，难于决断其优劣”，最后他选择了甲大学，并从此觉得甲大学优于乙大学，属于“作出选择之后，决策者对这些事物的态度评价就发生了变化”，符合定义。
因此，选择D选项。 （编辑：安徽华图）