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安徽2023年上半年事业单位考试职位表上载网站

2023-03-20 16:17:08 文章来源:安徽事业单位考编网

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安徽2023年上半年事业单位考试职位表上载网站

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  五、笔试

  2023年度省直事业单位统一笔试公开招聘笔试科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,所有考生均需参加。考试类别分为“综合管理类”等5个类别(中小学教师类细分为“小学教师岗位”和“中学教师岗位”2个小类,医疗卫生类细分为“中医临床岗位”等6个小类)。

  考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)为准。本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试培训班。

  考试时间为2023年5月7日(星期日)上午。

  08:30—10:00 《职业能力倾向测验》

  10:00—12:00 《综合应用能力》

  上述两门考试科目满分均为150分。

  《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试,中间不间断。两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后,收回第一科考试答题卡,第二科考试时间截止后,收回发放的所有考试资料。

  报考人员可于5月4日至6日从安徽省人事考试网自行下载并打印《准考证》。考试地点设在合肥市。

  6月上旬(具体时间另行通知),报考人员可登录安徽省人事考试网,凭身份证号码和密码查询本人笔试成绩。

  对于报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员,按规定执行加分政策。上述人员于5月6日08:00-12:00,14:30-17:30和5月7日14:30-17:30期间,携带相关证书到省人力资源社会保障厅事业单位人事管理处(合肥市长江中路333号,西楼812房间,联系电话:0551-62663783)申报加分事宜。

  成绩公布后一周内,报考人员可登录报考单位主管部门网站,查询岗位成绩排名情况。

  笔试最低控制合格分数线为两科笔试成绩总分150分(其中,报考艺术、体育类专业岗位放宽到130分)。专业测试的入围人选,从同岗位最低控制合格分数线以上人员中按规定确定。考生有一科成绩低于60分的,取消进入专业测试资格。

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  2023年相关考试试题:

  36 、合伙企业的利润与亏损,由合伙人依照合伙协议约定的比例分配和分担,合伙协议未约定利润分配和亏损分担比例且协商不一致的情况下:
A.由各合伙人平均分配和分担
B.由各合伙人按照投资比例分配和分担
C.由各合伙企业执行人平均分配和分担
D.由合伙企业非执行人平均分配和分担
  【答案】:B
  【解析】:
第一步,本题考查《合伙企业法》。
第二步,根据《合伙企业法》第三十三条第一款,合伙企业的利润分配、亏损分担,按照合伙协议的约定办理;合伙协议未约定或者约定不明确的,由合伙人协商决定;协商不成的,由合伙人按照实缴出资比例分配、分担;无法确定出资比例的,由合伙人平均分配、分担。B项与题意相符,当选。
因此,选择B选项。 (编辑:安徽华图)
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