2022下半年全国教师资格面试题目及答案_全国教师资格面试考试估

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2022下半年全国教师资格面试题目及答案_全国教师资格面试考试估分

　　:2022下半年全国教师资格证考试面试于1月7日-8日进行，考试结束后许多考生想要知道自己的考试情况，华图教育提供2022下半年教师资格证面试估分，广大考生可以通过估分了解自己的面试情况！

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　　2022下半年教师资格证面试时间：2023年1月7日-8日(具体时间请以当地教资公告为准)，为方便广大考生备考教师资格面试，华图教师考试网特此整理了2022下半年教师资格证面试试题及解析。面试成绩预计于2023年3月1日公布，考生可登陆中小学教师资格考试网(//ntce.neea.edu.cn)查询。

　　本次教资面试试题来源于学员回忆，与真实试题存在偏差，仅供参考。

　　面试结束后，广大考生可以通过华图教育提供的在线估分系统，了解到自己的面试情况，更利于广大考生尽早准备面试哦！

　　教师资格证面试合格线计算方法：

　　教育部考试中心根据考试标准和当次考试情况，确定各科目全国统一的合格分数线。由于各个科目难度存在差异，其合格分数线不尽相同。为统一各科目的合格分数 线，采用线性转换的方法，将考生0~150分量表下的原始成绩换算为0~120分量表下的转换分，并使各科目的合格分数线统一转换为70分。

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　　2022下半年全国教师资格面试题目及答案_全国教师资格面试考试估分相关考试试题：

　　3 、下列关于劳动合同期限的说法不正确的是：
A.劳动合同期限三个月以上不满一年的试用期不得超过一个月
B.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过三个月
C.三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月
D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期
　　【答案】：B
　　【解析】：
第一步，本题考查《劳动合同法》并选错误项。
第二步，《劳动合同法》第19条第1款规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。B项试用期不得超过三个月的表述错误。
因此，选择B选项。 （编辑：安徽华图）