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2022安徽公务员遴选公告什么时候发布?发布时间-安徽华图

2022-08-23 14:06:42 文章来源:安徽遴选公务员考试网

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 2022安徽公务员遴选公告什么时候发布?发布时间

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  2022安徽遴选公务员考试公告https://ah.huatu.com/zt/ahlxgwy/

  2022安徽遴选公务员考试职位表https://tt.huatu.com/t/1086787.html

  历年安徽遴选公务员职位表及分数线匹配查询https://tt.huatu.com/t/1072479.html

  

  【遴选公文写作】提出解决措施类写作

  【问法示例】用不超过350字的篇幅,提出解决给定资料所反映问题的方案。要有条理地说明,要体现针对性和可操作性。

  理解题意:

  1.字数限定:350字。弹性限度只能在10%以内。过高或过低原则上都要扣分。

  2.解题对象:针对给定材料,提出解决方案。问题在给定材料之内。

  3.适用性。由于招考的是管理国家事务的人才,因而,所思所想,都需须站在事业单位的角度,提出的方案要就事论事,可以执行,不能大而空,要切实可行。

  答题步骤:

  1.根据前边所述的方法,勾划出文中反映的主要问题。这是保证对策是否具有针对性的重要依据。

  2.寻找问题发生的环境和条件。这是保证解决问题的方案具有可行性的重要依据。

  3.根据环境和条件,从不同角度或层面提出解决方案。

  答题方法:

  1.分层法:有些问题,可以从观念、制度、具体行为三个层面来提出解决办法。

  A.转变观念,改变现有的……观念,通过……,树立……观念。

  B.建立……制度(体制)。

  C.加强……管理,(即实际行动)。

  2.职能分类法:很多模拟试题,都与法律有关。因而答这类题时,方案可以是按“企业或单位”、“政府”、“法律”、“个人”四方来分。通常情况都是“企业应当做些什么”,“政府应当做些什么”、“法律做些什么的方式”、“个人应当做什么”。

  3.核心元素分析法:抓住核心元素,提出解决方案。需要注意的是,在关于人的解决问题上,一般都需要从观念和行动两个方面来提出解决方案。

  4.参与方分析法。就是一个事件的双方或多方,各有什么问题分别解决什么问题。这种题要忌讳各打五十大板的做法,要根据具体情况提出解决办法。

  5.焦点问题分析法。找出矛盾斗争的焦点,解决它,就如解开争斗的死结一样。

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  2022年相关考试试题:

  22 、下列选项中,符合环境保护相关法律规定的是:
A.甲在机场周围露天焚烧秸秆
B.乙建筑公司采取喷淋方式装卸渣土
C.丙养殖每月清运一次畜禽粪便
D.丁在居民区对树木喷洒剧毒农药
  【答案】:B
  【解析】:
第一步,本题考查城市建筑垃圾管理规定知识。
第二步,根据《城市建筑垃圾管理规定》第十二条,施工单位应当及时清运工程施工过程中产生的建筑垃圾,并按照城市人民政府市容环境卫生主管部门的规定处置,防止污染环境。在挖土方灰尘较大,采用喷洒式的喷水防尘,专门在建筑工地上用时控式自动防尘喷洒系统,符合环境保护相关规定。
因此,选择B选项。 (编辑:安徽华图)
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