事业单位申论：综合分析答题思路

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　　综合分析题，对于众多备考事业单位考试的考生们来说，都是十分畏惧的一大题型。但是对于逻辑性强、概括能力好的考生来说，往往是一大“送分题型”。反而言之，只要具备良好的逻辑性——答题思路以及概括能力就能取得不错的成绩。

　　一、题干提及从案例/事件/人物中去寻找一些启发、感悟、感想一类的综合分析题，在作答的过程中，需要把握好以下几点：

　　①审题：明确启示的来源范围，注意区分干扰材料信息

　　②找点：从案例/事件等身上寻找启发感悟(重点关注做法/精神)

　　③加工：问什么答什么 问启示答启示 不需要分析直接写启示

　　要点表述/答案呈现去个性化(如：1元钱-财物 警察叔叔-相应负责人)

　　呈现形式：关键词+具体展开 如：1.拾金不昧。拾到财物应及时主动上交给相应负责人。

　　④书写：分条列点 清晰可辩证 关键词+具体展开

　　二、综合分析——理解/评析/认识/等(除启示外的其他)

　　谈谈你对划线句子……的理解;谈谈对……看法/认识——评价

　　①审题：学会发现题干划线句子中的疑问===明确找点思路;明确评价对象; 明确作答主题

　　②找点：学会去概括段落大意 联系题干确定要点

　　③加工：一般逻辑：

　　总分总思路一：

　　第一步：解释含义(重点联系划线句子的上下文) 简要解答

　　第二步：多角度分析：

　　第三步：总结

　　总分总思路二：

　　第一步：亮明观点

　　第二步：多角度分析

　　第三步：总结/反思

　　特殊逻辑： 总分 并列 题干逻辑 材料逻辑等

　　在作答过程中，需要关注题干的具体的问法，选择适合的思路进行作答，能够让答案更加事半功倍，清晰明确。

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（编辑：大火）