2020年中国农业科学院农业经济与发展研究所招聘公告(2)

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　　二、聘期待遇和经费支持

　　(一)青年英才

　　1.青年英才研究所聘用后享受的待遇和经费支持

　　(1)聘用后，即成为“青年英才计划”所级入选者。所级入选者期间，研究所为聘用人员提供不少于30万元科研启动费，支持申请重大科研和国际合作项目，并在人员配置等方面给予倾斜支持。

　　(2)实行协议工资制，薪酬待遇双方共同商定。

　　(3)研究所按规定办理引进人才的户口调入和家属随迁工作，协助解决其子女入托和上学等生活问题。

　　2.通过中国农业科学院择优支持评审后待遇和经费支持

　　引进人才到岗工作满1年后，参加中国农科院统一组织的择优支持评审，3年内共有2次申请机会。通过择优支持并公示无异议后，成为“青年英才计划”院级入选者，经院人才工作领导小组审定，纳入农科英才青年英才人选管理，由院颁发“青年英才计划”入选证书并提供相应支持：

　　(1)科研工作经费。提供不少于40万元/人/年的科研工作经费，连续发放5年。

　　(2)实行协议工资制，薪酬待遇双方共同商定。

　　(3)住房保障。研究所积极为符合有关条件的农科英才申请租赁院周转房或申请最高为100万元的安家费补助。

　　(二)领军人才

　　领军人才经研究所按照程序引进、院人才工作领导小组备案审批后，根据人才层次给予相应的50万以上科研启动经费，实行协议工资制，薪酬待遇双方共同商定。在职务职称晋升、研究生招生指标等方面给予特殊支持，协助做好其他生活保障,详细情况可电话咨询。

　　三、招聘程序

　　1.报名。全年受理报名。应聘人员于公告之日起，发送报名材料(邮件主题设为“农科英才应聘+姓名”)到招聘邮箱。

　　2.资格审查。人事部门根据报名人员条件和研究所岗位需求，对报名人员进行资格审查，确定面试人选，并将通过电子邮件通知。

　　3.组织评审。采取同行专家通讯评审和现场答辩综合评议的方式进行。

　　4.对拟聘人选进行体检和综合考察。

　　5.公示。体检、考察合格的人员，经党委会议或党政联席会议研究确定为拟聘人员，并在所内公示5个工作日。

　　6.备案。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，报中国农业科学院备案审核。

　　7.签订协议。通过院备案审核后，研究所与拟聘人员签订《中国农业科学院“青年英才计划”所级入选者管理协议》/《中国农业科学院农科英才入选者管理协议》。

　　四、应聘材料

　　1.简历(应写明个人教育经历、工作经历、参与科研情况、发表论文情况、获奖及成果情况等);

　　2.身份证明(身份证、护照)、学历(学位)证书、留学回国证明、博士后相关证明、职称证明(证书)、在原单位担任重要岗位职务的证明和其他有关工作经历、资历的证明材料复印件或扫描件。

　　3.主持完成的研究项目情况;重要获奖情况证明;主持课题、发表论文、著作的目录及相关证明材料;反映应聘人员能力和业绩的其他相关证明材料的复印件或扫描件。

　　4.至少提供两封国内外相关领域专家推荐信，其中“海外引进青年”必须有国外相关领域专家推荐信。

　　上述材料需先将电子版发送到招聘邮箱，面试时上交材料原件，研究所相关部门对材料进行审查，审查无误后返还。

　　五、其他事项

　　1.其他未尽事宜均以院所有关管理规定为准;

　　2.简历投递时请注明应聘岗位，否则不予接收;

　　3.人事部门将以电子邮件或电话方式通知应聘人员面试的具体安排，应聘人员联系方式如有变化，请及时告知;

　　4.应聘人员须认真如实填写个人简历，弄虚作假者，将被取消报名资格;

　　5.可通过拨打招聘联系电话咨询相关招聘情况。

　　六、联系方式

　　联系单位：中国农业科学院农业经济与发展研究所人事处

　　联系人：房悦、王海东

　　联系电话：010-82106166 82109787

　　招聘邮箱:iaed@caas.cn

　　单位地址：北京市海淀区中关村南大街12号

　　邮编：100081

　　附件：中国农业科学院农业经济与发展研究所农科英才公开招聘报名登记表

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（编辑：刘然）