2020北京公务员面试流程

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　　2020年北京公务员面试工作预计在3月份进行，距离面试还有一段备考时间。北京华图为大家准备了详细面试流程，新手不在害怕啦!建议阅后收藏哦~

　　【2020北京公务员面试课程】

　　【考题规范化】

　　(一)测评要素一般根据拟任职位的要求提取，公务员招录一般为5-7个测评要素;

　　(二)针对测评要素编制问题，每个问题一般对应1-2个测试要素，给出评分标准;

　　(三)对拟任同一类职位的应试者应使用相同的一组题目;

　　(四)有统一的评分表。

　　【考官规范化】

　　(一)考官由5-9人组成，其中1名主考官，一般由组织、人事部门、用人单位中具有三级以上面试考官资质的人员担任;

　　(二)问题一般由主考官发问，也可由各考官轮流发问;

　　(三)考官独立打分，去掉最高分和最低分求取平均值;

　　(四)考官一般要经过专门培训，要有行为的一致性，不能带有明显的个人主观倾向;

　　(五)考官衣装要得体。

　　【考务规范化】

　　(一)统一严格的考试组织管理;

　　(二)统一的面试程序;

　　(三)统一的评分标准和评分表;

　　(四)每个应试者面试时间大体相同，一般为题目数×5分钟。

　　(三)结构化面试流程

　　面试室内除了考官外，一般还有记分员、计时员，以及监察人员全程监督。评委一般情况下由7人组成，其中一人为主考官。主考官负责宣读面试指导语、强调注意事项、提问等工作。

　　考生入场后，直接走到考生席，站定后向各位考官问好，并报自己的考试序号。特别注意的是，考生不能自报姓名，如在考场内自报姓名，考生会被当场取消面试资格。考生落座后，主考官将向考生宣读面试规则，面试开始。

　　面试题目一般有两种形式：一种是题本形式，一种是读题形式。在回答问题时，可能是考生先看完所有题目，集中思考，连续作答;也可能是考官每问一题，考生答一题。

　　面试指导语示例如下：

　　面试指导语

　　(主考官用)

　　你好，首先祝贺你顺利通过了笔试，欢迎参加今天的面谈。请你来，是希望通过交谈，增进对你的直接了解。我们会问你一些问题，有些和你过去的经历有关，有些要求你发表自己的见解。对我们的问题，希望你认真和实事求是地回答，尽量反映自己的实际情况、真实想法。在后面的考核阶段，我们会核实你谈的情况。对你所谈的个人信息，我们会为你保密。面谈的时间为××分钟。回答每个问题前，你可以考虑一下，不必紧张。好，现在就让我们开始。

　　考生回答完所有题目后，主考官一般要问考生是否还有其它补充，如无补充，主考官即宣布请考生退场。通常情况下，考生退场时要礼貌地与考官道别，但是大多都忽视了一个重要细节，那就是要把桌椅之间的距离保持刚入场时的状态，然后向考官道别。

　　面试答题结束后，考官根据评分标准打分，并将各自对该考生的评分表交给计分员核算分数，核算方式一般是去掉一个最高分、去掉一个最低分后再求平均分，所得结果就是该名考生的最终面试得分。

　　分数核算完毕后，交给监督员审核，经监督员和主考官签字后，将结果交给工作人员，由工作人员到候分室对考生的分数进行宣布，也可将分数在候分室张贴或在网站上公布。