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2019商丘永城市教师招聘260名公告(2)

2019-07-29 13:29:58 北京教师招聘考试网 ○加微信领资料 ○交流qq群 ○华图在线app 文章来源:北京人事考试网

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  4.打印准考证

  缴费成功人员于2019年8月4日9:00—8月5日17:00登录网上报名系统打印笔试准考证、《永城市2019年公开招聘教师报名信息表》和《诚信承诺书》。打印时使用激光打印机或喷墨打印机,严禁使用针式打印机。准考证上必须打印出报名系统自动生成的照片,自贴照片无效,准考证无需盖章。逾期未打印者,视为自动放弃。打印中如遇到问题,请及时与永城市人力资源和社会保障局联系。

  (三)资格审查

  资格审查贯穿招聘全过程,应聘者必须保证其应聘资料的真实性,如弄虚作假,一经发现立即取消应聘资格,由此产生的一切后果和损失由应聘者个人承担。

  (四)考试

  应聘人员凭笔试准考证和居民有效身份证参加考试,缺少证件或与报名时提交的资料不符的,不得参加考试。

  1.笔试

  (1)笔试内容:教育教学理论,满分为100分。

  (2)笔试时间:笔试具体时间、地点见准考证。报考人员须凭两证(准考证、有效身份证)入场考试。准考证为考生资格复审、体检、聘用等重要凭证,请妥善保管。

  笔试成绩按照四舍五入的办法计算并保留到小数点后两位。

  2.确定面试对象和进行资格复审

  根据笔试成绩,各岗位按岗位拟招聘人数1∶1.5的比例,从高分到低分确定进入面试人员名单,笔试成绩最后一名并列的,一并确定为进入面试人员名单。

  面试前,对面试人选进行资格复审。资格复审时,应聘者应在规定时间内提交《永城市2019年公开招聘教师报名信息表》和《诚信承诺书》(可以从网上报名系统下载)1份,本人有效期的身份证、毕业证、学位证、教师资格证等证件的原件及复印件各1份。应聘者未在规定时间内提供相关资料的,视为自动放弃面试资格。资格复审不合格的,取消面试资格。资格复审合格人员,签订《面试确认告知书》。签订《面试确认告知书》后,应聘者在面试、体检、考察、聘用等环节自动放弃的,记入本人诚信档案,3年内不得参加永城市机关事业单位公开招聘。

  3.面试

  面试时间、地点、面试内容见《面试确认告知书》。

  面试成绩满分为100分。面试采取试讲的方式进行。

  因个别岗位实际参加面试人数未超过该岗位的拟招聘人数,致使该岗位面试形不成竞争的,该岗位面试人员面试成绩应达到所在面试室平均分以上,方可进入体检和考核。

  面试成绩按照四舍五入的办法计算并保留到小数点后两位。

  4.考试总成绩

  考试总成绩=笔试成绩+面试成绩

  (五)体检

  体检对象根据各岗位拟聘人数和考试总成绩从高分到低分按1∶1的比例确定,各岗位拟聘人数最后一名成绩并列的,一并列为体检对象。体检对象放弃体检或因体检不合格造成岗位缺额的,可在同一岗位中按考试总成绩从高分到低分依次递补。

  体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》以及人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关规定执行。体检费用由应聘者个人支付。体检不合格的,不予聘用。

  体检的时间、地点和注意事项另行通知。

  (六)考核

  体检合格人员确定为考核对象。主要考察思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。同时,对考察对象的资格条件进行复核。

  (七)聘用及待遇

  根据考试总成绩、体检、考核情况确定拟聘用人员,并公示,公示期满后办理相关手续。新聘用人员试用期一年,试用期满后进行综合考核,合格者予以正式聘用,不合格者取消其聘用资格。试用期间工资待遇按国家相关规定执行。应聘后在永城的服务期不能低于3年,3年内不准调整工作岗位。

  五、纪律要求

  (一)凡在规定时间内,未按要求提供有关资料、未按时参加笔试、面试、体检和考核的,均视为自动放弃应聘资格。

  (二)资格审查贯穿于公开招聘工作全过程,在招聘中以及聘用上岗后,发现应聘者与应聘条件不符的,一律取消其聘用资格,所造成的损失和责任由其本人承担。应聘者提供虚假证件资料、弄虚作假的,5年内不得参加针对我市的公务员招录和事业单位招聘。

  (三)应聘者在招聘过程中应遵守有关纪律规定,凡考试期间有替考、作弊等严重违反考场纪律行为的,取消其聘用资格,5年内不得参加针对我市的公务员招录和事业单位招聘。

  (四)本次招聘实行统招统聘统一分配,应聘者被聘用应服从永城市教育体育局的工作分配,无正当理由不按时上岗或者上岗后无正当理由擅自离岗的,取消其聘用资格,3年内不得参加针对我市的公务员招录、事业单位和省特岗教师招聘。

  (五)应聘者应保证通讯畅通,因通讯不畅造成无法通知本人的,后果由应聘者本人承担。

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