2019年平谷区人力社保局招聘劳动保障监察协管员60名公告

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　　一、招聘计划：

　　本次计划招聘60名劳动保障监察协管员。

　　二、岗位职责：

　　协助劳动保障监察员完成下列职责:

　　(一)用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;

　　(二)用人单位与劳动者订立劳动合同的情况;

　　(三)用人单位遵守禁止使用童工规定的情况;

　　(四)用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况;

　　(五)用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况;

　　(六)用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况;

　　(七)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况;

　　(八)职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况;

　　(九)工地数据采集，包括：项目名称、施工地点、是否政府投资项目、行业主管部门、是否取得开工证、工伤保险趸交情况、开工日期、竣工日期、建筑面积、建设单位情况、总承包企业情况、专业(劳务)分包企业情况、监理单位情况等。

　　(十)上报问题线索

　　劳动监察协管员将巡查中发现的问题、事件实时通过APP或电话上报。

　　(十一)法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。

　　三、招用程序：报名初审、根据报名情况进行笔试面试、公示、体检、录用。按照总成绩排名由高到低择优录用，每人限报考一个岗位。

　　四、招聘条件：

　　(一)具有平谷区户籍，高中及以上学历;

　　(二)遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业操守，无违法违纪行为和不良记录，愿意履行义务和岗位职责;

　　(三)身体健康，并具备与职位、工作要求相适应的身体条件。

　　(四)具有较强的学习能力和较好的团队合作精神，能熟练使用计算机及office办公软件，熟练使用智能手机;

　　(五)年龄18-35周岁，且满足以下条件之一的城乡登记失业人员：

　　(1)残疾人员(精神残疾、智力残疾除外);

　　(2)享受“低保”待遇人员;

　　(3)符合零就业家庭认定条件人员;

　　(4)登记失业一年以上人员(仅限非农业户口)。

　　五、工资待遇：北京市最低工资标准，缴纳五险一金。

　　六、工作地点：见附件

　　七、报名时间：2019年5月13日-2019年5月15日

　　八、报名地点：人力资源市场二层210房间(原小渔阳酒店往南200米路东)。

　　九、联系方式：69988798

　　十、需带证件：

　　1.非农业户口：身份证、户口本、《就业失业登记证》、学历证明、残疾证、低保证等原件及复印件各1份。

　　2.农业户口：身份证、户口本、《农村劳动力转移就业证》、学历证明、残疾证、低保证等原件及复印件各1份。

　　附件 劳动保障监察协管员岗位分布统计表.xlsx

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