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2019昆明市公安局第一批招聘警务辅助人员公告(100人)(2)

2019-01-23 09:01:48 北京公安招警考试网 ○加微信领资料 ○交流qq群 ○华图在线app 文章来源:北京人事考试网

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  面试时间、地点另行通知。

  (六)体检和考察政审。

  体能测试和面试结束后,根据综合成绩由高到低排名,按岗位招聘计划人数1:1的比例确定人员进入体检和考察政审环节。

  体检由昆明厚致百盈企业管理有限公司统一组织实施,标准参照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行,体检费用由报考人员自行承担。

  考察政审与体检同步进行,标准参照公安机关人民警察录用考察和政审相关要求执行。

  (七)递补。

  体检和考察政审阶段出现考生放弃或不合格情形的,在初次出现放弃或不合格情况时按照综合成绩由高到低顺序进行一次性递补。

  (八)公示。

  对拟聘用人员进行公示,公示期为三天。

  (九)聘用。

  公示期满无异议后,拟聘用人员按照平等自愿、协商一致的原则,依法与昆明厚致百盈企业管理有限公司签订书面劳动合同。试用期为两个月,试用期满考核不合格的,解除劳动关系。

  办理聘用手续前,报考人员须自行与原单位协商解除劳动关系,并提交解除劳动合同的相关证明材料方可办理聘用。否则将按规定取消报考人聘用资格,造成的后果由报考人自行承担。

  五、注意事项

  (一)报考人员必须确保报名时填写的信息真实准确。因未如实填写报考信息、伪造报考信息、填写信息有误、信息与报考人员所持证明材料不一致等原因,影响招聘的,后果由报考人员自行承担。

  (二)招聘过程中,报考人员应随时保持通讯畅通,因联系方式变更或其他原因,导致无法取得联系的,后果由报考人员自行承担。

  (三)报考人员必须严格遵守公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的,一切后果由报考人员自行承担。

  六、待遇保障

  此次招聘的警务辅助人员工资由市级财政按“三类勤务辅警”标准全额保障:工资标准约为3704元/月(含“五险一金”个人缴纳部分),试用期工资标准按80%计发。另外,昆明厚致百盈企业管理有限公司为勤务辅警购买意外伤害险,并每年组织健康体检。受聘人员到岗履职后,根据本人条件和工作表现,可进行岗位类别晋升,提高工资待遇。

  本公告由昆明市公安局、昆明厚致百盈企业管理有限公司负责解释。

  咨询电话:63328080。

  昆明市公安局

  昆明厚致百盈企业管理有限公司

  2019年1月21日

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