2019年国家公务员面试专业专项考情分析-外交部(2)

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　　(2)通过专项训练，了解多种活动类型组织过程中的重难点，完成活动具体安排，突出答题重点，体现层次感。

　　(3)大量练习，强化解题思路，分组讨论训练，积累素材、拓宽思维、去模式化答题。

　　(三)如何应对演讲类问题

　　【考题再现】

　　【例题】请以“中国发展需要继续坚持马克思主义”为话题，发表一篇演讲。

　　【常见问题】

　　(1)演讲形式单一，缺少演讲经验，演讲思路固化。

　　(2)演讲内容空洞、老套、逻辑性不强，知识内涵不足，对于话题无话可说或说的泛泛而谈。

　　(3)演讲缺少感情，或者感情运用不当，不了解外交部面试演讲的基本要求。

　　【解决办法】

　　(1)典型案例分析，正确认识演讲，增强演讲技巧，创新演讲形式。

　　(2)增加积累，尤其是政治常识、外交常识。

　　(3)通过演讲训练营，打造适合自身的演讲风格。

　　(四)如何应对英语口试。

　　【考题再现】

　　【例题】How do you view the relationship between China and South Korea?

　　【答题要点】

　　① Give some basic or hot information about your understanding of the country from several specific aspects.

　　② Talk about the current situation between China and the country in economy, politics, culture and so on.

　　③ Explain the importance of or give some prediction about the relationship.

　　【常见问题】

　　(1)翻译技巧不足，常常出现中式英语。

　　(2)口语不好，英语表达不自信。

　　【解决办法】

　　(1)学习翻译技巧。

　　(2)增加口语练习，营造语言环境。

　　(五)如何更入情入境地回答外交知识类题目

　　【考题再现】

　　你听过中非合作论坛吗?列举几个你知道的论坛。

　　追问：有人说，中国每年拿出这么多钱支援非洲，还不如拿去扶贫，你怎么看?

　　【常见问题】

　　(1)缺乏外交常识，不知道国际合作组织、主场外交活动等外交常考知识。

　　(2)认为按照一般公务员角色回答就可以解决问题，实则偏离外交工作视角，仅仅回答了皮毛，没有深入外交特色作答，难以获得高分。

　　【解决办法】

　　(1)学习外交高频考点，了解外交常识问题。

　　(2)开拓外交视角和国际视野，学会从外交的角度看待外交问题，树立外交工作人员基本素养，精准匹配面试要求。

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