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2018广东省肇庆市封开县事业单位招117人(2)

2018-12-18 13:55:05 事业单位考试网 ○加微信领资料 ○交流qq群 ○华图在线app 文章来源:北京华图

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  (6)被辞退未满5年的、受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。

  (7)法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形的人员,不得报考。

  三、报名办法

  (一)招聘岗位查询

  招聘岗位请查阅封开县人民政府网(http://www.fengkai.gov.cn)。

  (二)报名时间:

  2018年12月28日9:00时至2018年12月30日17:00时

  (三)报名方式:本次考试采取网络报名的方式,不设现场报名,考生请登录封开县人民政府网(http://www.fengkai.gov.cn)进入“封开县2018年事业单位公开招聘报名系统”报名。

  (四)报名程序:

  1、申请报考。报考人员应仔细阅读本公告,清楚具体岗位资格条件,确认符合条件后在公告规定的报名时间登录报名系统,填写报名登记表,并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片(格式为*.JPG格式,大小为30KB以下)。

  2、初步审核。报名系统将自动实时对报考人员提交的报名登记表进行审核。未通过初审的,不能继续报名程序。

  通过初步审核的报考人员是否完全符合岗位资格条件,以面试前的资格审核意见为准。

  3、打印准考证。报考人员请在2019年1月7日9:00时后登录报名系统下载打印准考证(笔试考试前一天截止打印准考证)。准考证是考生参加考试各环节的重要证件,请妥善保管。考生参加笔试、资格审核、面试、体检时,必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。

  4、注意事项:

  (1)报考人员报名时须使用有效期内的二代身份证,并只能选择一个岗位报名。报考多个岗位的,取消报名资格。如居民身份证失效、遗失或更换中的,应当及时向公安机关申请办理临时居民身份证。

  (2)报考人员须诚信报名。提交虚假报考材料的,一经查实,即取消报考、考试或聘用资格。有伪造、变造学历、学位、专业技术资格证、执业资格证等证件行为的,按规定追究个人责任,涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。

  (3)报考人员在报名系统内录入报名信息时未按规定上传照片或上传虚假照片的,一经发现,即取消报考或考试资格。

  报考人员应如实、全面、准确地填写报名表。“学习和工作经历”栏目应从高中起按时间先后顺序填写起始年月、地点、单位及职务,大学期间的学习经历须填写清楚学校、院系、专业名称。为方便用人单位审核是否构成回避关系职位,“家庭成员及主要社会关系”栏不得漏填。

  (4)国有单位正式员工报考,须征得工作单位同意,工作经历等证明材料,须有经办人签名、联系电话和工作单位盖公章(有主管部门的由主管部门加盖公章),并在面试资格审核时出具工作单位同意报考的书面证明。

  (5)报考人员须按《广东省2018年考试录用公务员专业参考目录》(附件3)进行报考,所学专业应符合报考岗位的专业要求。报考人员所学专业按所获毕业证上的专业为准,学位种类不等同于报考专业,不能作为报考专业的依据。

  所学专业未列入专业目录(没有专业代码),选择专业目录中的相近专业报考的考生,提供毕业证书(已毕业的)、所学专业课程成绩单(需教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

  考生对报名时提交资料的真实性负责,招聘单位对考生资料或个人信息有疑问或收到投诉举报的,可在招聘工作全程对考生资料或个人信息进行核查,考生应主动配合招聘单位的核查工作,不配合核查或核查结果影响招聘的,即时取消考生应聘资格。

  本次招聘事业单位工作人员笔试前由招聘单位进行资格审核,报名时填报的个人信息必须真实、准确。凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,给予取消报考资格或者聘用资格且2年内不得报考我县事业单位工作人员的处理;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  (6)报名收费:本次招聘无需缴纳报名考务费。

  四、考试

  本次招聘实行竞争性选拔考试,考试包括笔试和面试。

  (一)笔试

  1.笔试科目:根据招聘岗位不同类别设置笔试内容,分别为B、C、二类,考试科目不指定参考用书。

  (1)B类:为卫生类专业技术岗位,考试内容为医学综合知识。

  (2)C类:为管理岗位和非B类的专业技术岗位,考试内容为综合知识。

  笔试时间:2019年1月12日(星期六)

  上午:9:00—10:30

  2、笔试最低入围分数线由封开县人力资源和社会保障局按规定划定。

  (二)面试

  1、面试人选按拟聘岗位人数与面试人数1:3比例依笔试成绩高低顺序,在笔试合格的考生中确定面试对象。如拟聘岗位人数与报考人数未达到1:3比例,则按实际参加笔试合格人数确定面试人选。

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