比公务员好考的4种金饭碗！福利待遇一点都不差！由北京人事考试网提供：更多关于公务员考试,公务员待遇的内容请关注国家公务员考试网/北京公务员考试网！或关注北京华图微信公众号(bjhuatu)，国家公务员考试培训咨询电话：400-010-1568。
大家都知道公务员稳定且福利待遇非常优厚;除此之外，事业单位、银行农商行系统、烟草系统等职位，也是大家耳熟能知的“金饭碗”。人人都想要一份收入多、体面、稳定、发展广阔的工作，上述的这几类工作，职位竞争异常激烈。下面小编整理了一些相对来说竞争没那么激烈的“金饭碗”。
1.选调生
选调生录用后是公务员编制，且提拔速度比公务员快的多，但报名条件比公务员严苛;大部分省市要求本科生在校期间必须是中共党员、学生干部，且应届毕业生，三者条件缺一不可;研究生一般要求中共党员、应届毕业生。
虽然限制条件多，但却可以把很多人卡在外面;公务员考试中几百上千人竞争一个岗位的情况司空见惯，选调生相对来说却要好的多。这意味着在校大学期间分析好自己的现状，明确好态度，提前备考，脚踏实地的认真学习，就会有很大的机会成功。选调生一辈子只有一次机会，努力拼搏一把是很值得的。
2.三支一扶
三支一扶是支教、支医、支农、扶贫的简称。一般参加三支一扶的大学生在服务期间发放一定的生活补助并且交社会保险，很多地区还有生活补贴，两年任职期满，可以参加省考、国考、事业单位的定向招录岗位，甚至有些地区任职期满可直接转事业编制。
三支一扶也有限制条件，2016-2018应届毕业生，本科、研究生均可参加招录，有些脱贫任务较重地区学历放宽到专科。支医限制专业，支教需要有教师资格证，支农、扶贫的岗位大部分不限专业!考试题目相对公务员来说简单的多，竞争力也小很多。只要努力复习，认真备考，还是很容易有结果的。
3.国家电网
国家电网每年都会有统考，通过考试的学生，就可以成为正式编制员工，福利待遇非常优越，收入在一般城市甚至可以纳入中上阶层，而且国家电网是世界500强企业，内部制度比较完善，只要有能力，认真仔细，工作职位上升空间非常大。
国家电网每年都会去各大高校组织校园招聘，本科年龄小于25周岁，研究生在28周岁以内，专科在23周岁以内，不同岗位会限制专业，符合以上条件均可报名参加国家电网的统考。考试时间是每年的9-10月，应届毕业生们可以抓住这次机会。
4.三大运营商
移动、联通和电信其实是一家的，都是国家控股，并且也是世界500强的企业。除了基本的福利待遇和社会保险，三大运营商内部都有明确的岗位级别划分;总的来说就是能力越强，工资、福利越好，比较看重个人专业成绩和能力，尤其对年轻人来说，是个保持奋斗很不错的生存环境。
随着互联网的飞速发展，手机用户以及需求大幅增长，市场需求也在增大，对应聘者来说是个不错的契机。三大运营商一般要求应届毕业生，本科学历，根据不同岗位限制专业。校园招聘每年两次，9-11月，3-4月，具体招聘时间，还要关注官方网站的招聘信息。
上述的这四大“金饭碗”，相对于公务员来说竞争稍微没有那么激烈，但还是要需要不断地学习。青春是一道选择题，却没有正确答案，你可以做任何自己想做的事，成为自己想要成为的人，定好自己的目标认真努力吧!
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