2018中央公开选拔及遴选公务员笔试备考

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　　2018年中央公开选拔及遴选公务员公告即将发布，根据以往公告内容，笔试科目与内容为：笔试由中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。处级公开遴选职位和公开选调职位考案例分析与对策性论文一科(A类)，主任科员以下公开遴选职位考案例分析一科(B类)，满分均为100分。

　　中央遴选考试主要考试题型有：事务处理、案例分析、应用写作、文章写作。在备考前，要熟悉掌握每种题型的答题方法，并多加练习，才能够达到事半功倍的效果。

　　一、题型介绍

　　事务处理：

　　该题型主要考察考生在工作中解决实际问题的能力，如调查研究能力、组织活动的能力、安排工作事项的能力等。

　　例：针对媒体报道草莓农药残留超标，处里将牵头组织开展专项检查，请写出你的工作思路。(15分)

　　案例分析：

　　如果大家没有忘记申论，案例分析题就不会陌生。案例分析题就是申论中的概括题和提出对策题。概括题即考察考生从材料中提炼要点的能力，如概括原因、问题等;提出对策题即考察考生根据材料中出现的问题，提出解决问题的办法的能力。

　　例：1.M市秸秆焚烧和秸秆综合利用中存在的主要问题有哪些。要求：准确、全面，不超过300字。(15分)

　　2.假设你是工作组的成员，请你对M市进一步做好秸秆禁烧与综合利用工作提出建议。不超过400字。(25分)

　　应用写作：

　　应用写作题包括事务性文书和法定公文。事务性文书是在日常行政事务活动中用来传递信息、沟通关系、制定计划、总结经验、调查情况、规范行动的书面文体，包括讲话稿、总结、简报、调研报告等。法定公文是由有关法规所规定的公文，包括通知、通告、意见、函等。

　　例：假设你是人事司的工作人员，司领导要求在此次学习贯彻十八届六中全会精神培训班开班仪式上作动员讲话，请起草讲话稿中“确保学习教育取得实效”这一部分内容。(35分)要求：1.突出现实针对性;2.符合领导讲话稿写作要求;3.条理清晰，文字简洁;4.字数控制在800到1000字。

　　文章写作：

　　在遴选考试中，以议论文为主，尤其以策论文为主。议论文是对某个问题或某件事进行分析、评论，表明自己的观点、立场、态度、看法和主张的一种文体。该题型主要存在于A类试卷。

　　例：请结合实际工作中亲历的发展改革措施，政策落实过程，具体工作推进等经历选取一定角度，写一篇文章。要求：体现最先一公里和最后一公里;言语通顺，结构严谨;内容全面，结合实际;自选角度，题目自拟，不少于1000字。

　　二、备考指导

　　对于事务处理题，该题型材料中会略有提示，还需自己根据自身工作经验进行适当发散。考生在作答时，要保证条理清楚即分条列点，还要保证要点的全面。因为有字数限制，所以语言要准确简练。

　　对于概括题，材料中基本上都有提示，答案直接从材料中提炼出来即可。如概括问题，只要材料中出现关于题干主题的负面信息，均为问题。答案要分条罗列，语言也要尽量简练，该种题一般都是按点给分，所以要点越多越好。

　　对于提出对策题，如果材料中有对策建议即可直接抄，但如果没有，就需要根据问题提出对策。可以从制度、观念、监管、技术、人才、财政、设施等方面进行考虑。

　　对于应用写作题，该题型有固定的格式，如标题、称谓、落款，考生需了解常考的应用写作题的格式要求。法定公文的语言更规范，事务性文书的语言更显灵活，需要多加练习，平时可以多从政府网站上浏览领导人的讲话内容，注重积累语言和思路。

　　对于文章写作题，切忌在议论文中过多提要求，即使是策论文，对策段落也要有论证部分，如论证该对策能够带来的意义、当前存在的问题等，再提出一些具体的对策。考生平时要多注意写作、修改，形成自己的写作习惯，才能在考场上下笔如有神。

　　“凡事预则立，不预则废”，希望大家珍惜时间、多加练习，考出好成绩，实现人生完美的转折。

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　　华图教育王玉珊

　　2018年4月30日

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