银行招聘考试习题:12月2日解析由北京银行招聘考试网提供:更多关于银行招聘,银行招聘试题,银行招聘备考的内容请关注北京银行招聘考试网!或关注北京华图微信公众号(bjhuatu),北京银行招聘考试咨询电话:400-010-1568。
1、参考答案: C
本题解释:
参考答案:C 题目详解: C选项中某县卫生局局长小丙已经是公务员身份,只是通过公开选拔考试获得领导干部身份,并非进入公务员系统而获得公务员身份的过程。 考查点: 判断推理>定义判断>社会生活类
第1题所属考点-定义判断【社会生活类】
2、参考答案: A
本题解释:
参考答案:A 题目详解: B项两年的气温不同,没有维持效用水平不变;C项没有增加某一种商品的消费数量;D项药品消费不是食品消费的可替代性商品,故B、C、D三项都不符合定义,只有A项在效用水平不变的情况下,由于西瓜的消费数量增加,饮料的消费数量减少,符合定义。故答案选A。
第2题所属考点-定义判断【其他类】
3、参考答案: A
本题解释:
正确答案是A 考点 削弱题型 解析 第一步:找到论点和论据 论据是当代知名的动漫设计大师,绝大部分还没从动漫设计学校毕业就已经离开学校,开始自己的动漫设计生涯。论点是有人认为动漫设计的专业学习对学生们今后的职业发展并没能提供有力的帮助。 第二步:判断削弱方式 根据题干提问方式可知,需要削弱论点,使得专业学习对于职业发展是有帮助的。 第三步:逐一判断选项的作用 A项说明动漫设计的专业课程对他们的事业是有帮助的,反驳了题干结论;B项"看重应聘人员的毕业院校"、D项"职业发展比较好的,基本毕业于动漫设计学校"都不能直接据此判定专业学习与动漫设计职业发展之间的关系。因此,在削弱的程度上有限;C项"平均年收入要显著高于同类院校"与题干专业学习无关,属于无关项。因此答案为A。
第3题所属考点-【逻辑判断】
4、参考答案: C
本题解释:
缔约过失是指在合同订立过程中,一方当事人因违背其依据诚实信用原则所应负有的义务,而使另一方当事人信赖的利益遭受损失,对此应当承担民事责任。故C正确。缔约过失发生在合同订立阶段,故错误。
第4题所属考点-历年真题
5、参考答案: B
本题解释:
【答案解析】全部比赛前三名的总分为8+7+17=32分,每个项目前三名的分数和至少是3+2+1=6分,所以每个项目前三名的分数和应该是32的大于6的约数,只能是8、16、32;如果是16或32,因为甲得了一个第一,所以甲的得分应大于8,不合题意,所以每个项目前三名的分数和是8分,共有项目32÷8=4个。
第5题所属考点-【数学运算】
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