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2016国家公务员考试时政热点:2016基层反腐将强势推进(3)

2016-01-19 09:06:47 北京人事考试网 //bj.huatu.com/ 文章来源:北京人事考试网

  打通监督“最后一公里”

  从白吃两个苹果被诫勉谈话,到偷拿群众100元慰问金受处理,近年来,针对群众身边的“四风”和腐败问题,中央一再释放出“越往后执纪越严,越往后反腐越紧”的强烈信号。

  “治理基层贪腐,惩治这一手必须紧抓不放。只有利剑高悬,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,才能遏制腐败滋生蔓延的势头。同时,治理基层贪腐,既要下猛药,也要治病根。”在竹立家看来,创新体制机制、扎牢制度“笼子”,管住“微权力”是关键所在。权力不论大小,只要不受制约和监督,都可能被滥用。针对“微腐败”的特点,要对症下药,在信息透明、流程监管、强化监督等方面加强制度建设,在征地拆迁、惠民资金、工程建设等高风险领域加大治理力度,落实好“两个责任”,从而不断净化基层政治生态,让权力健康运行,让干部干净干事。

  此外,杨小军建议,治理基层腐败首先要加强制度的执行力,“比如财务政务党务公开方面都有很不错的规章制度,但是这些制度总是执行一半、保留一半,解决这个问题,不能靠建章立制,而是需要提高执行力”。

  不可否认的是,党的十八大以来,各级党委主体责任和纪委监督责任意识不断增强,正风肃纪成效明显,群众获得感不断增强。然而,在一些地方,责任传导仍不到位,损害群众利益问题依然得不到有效解决,形象地说就是“上面九级风浪,下面纹丝不动”。

  “特别是县及以下基层党组织责任虚抓空转问题较突出,这也是导致一些地方损害群众利益问题得不到有效解决的重要原因。”中央纪委委员,山东省委常委、省纪委书记李法泉在十八届中央纪委六次全会上直言基层问题时说,有的嘴上喊得响、落实行动少;有的认为群众身边的问题是小问题,思想上不重视,查处不积极;有的受人情干扰,碍于人情面子,执纪偏宽偏软,等等。

  参会的中央纪委委员,贵州省委常委、省纪委书记宋璇涛同样认为,解决侵害群众利益的不正之风和腐败问题,必须打通责任落实“最后一公里”,让县乡党委真正承担好管党治党的政治责任。唯有如此,才能让案件查办更有力度,监督监管更加到位。

  对此,杨小军也表示,在基层真正能够起到监督作用的还是上级机关的监督,而上级对下级的监督,会出现效率递减的边际效应。“如何强化上级对基层监督是我们研究的重点,比如我们对乡对镇的监督是不是应该搞垂直监督而不是由地方负责,是否应该由另外一支队伍去监督,和地方不要捆绑在一起,在加强上级对下级监督的同时,保持独立性”。

  “随着推进互联网信息技术步伐的加快,执纪部门要公布举报电话和邮箱,让群众上线参与更多的事务处理,规范工作流程,让腐败分子无处藏身。”杨小军建议。

  制度是治本之策。解决基层不正之风和腐败问题,不仅要有动真碰硬的态度、严惩不贷的手段,还要建立起切实管用的长效机制,不断加强机制制度创新。

  围绕落实责任,竹立家建议,要健全落实“两个责任”专题报告、述责述廉、检查考核、社会评价、通报制度,完善约谈、函询、诫勉谈话、公开曝光机制,细化工作支撑,把压力和责任传导延伸至乡镇一级;坚持“一案双查”“责任倒查”等制度,督促主责部门加强日常监督管理,让失责必问成为常态。

(编辑:李昂)

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