2016国家公务员考试面试备考技巧：求职动机与拟任职位匹配性(2)由北京人事考试网提供：更多关于北京人事考试网,国家公务员考试,北京公务员考试，面试热点的内容请关注国家公务员考试网/北京公务员考试网！或关注北京华图微信公众号(bjhuatu)，国家公务员考试培训咨询电话：400-010-1568。
例如：你怎么理解“疑罪从无”原则？（专业性题目）
【点拨】要作答这一题，考生需要明确“疑罪从无”的含义，提出我们的基本观点：对“疑罪从无”，我们应该辩证、理性地看待。然后，从维护受害人合法权益、我国法治进程等多方面肯定“疑罪从无”原则的积极意义。从犯罪的特征、案件侦查的局限性等几方面，分析“疑罪从无”原则在执行过程中可能存在的问题。根据上述分析，指明使用“以罪从无”的原则，从方法上，说明如何正确地贯彻“疑罪从无”原则。
政府部门指责天气预报没有报准，作为预报员，你会如何应对和回答？（专业相关题）
【点拨】此题所创设的场景属于气象工作中的常规场景，要处理好这个问题，不仅需要考生具备良好的应变能力，在应对和回答质疑时，我们要正视问题，敢于承担，尽力弥补。还需要考生必须具备一定的专业知识，能够客观分析天气预报工作的现状：虽然我们天气预报的精准度在不断提升，但是由于天气演变规律的复杂性、技术手段的局限性等客观原因，天气预报工作还有很多局限性。针对现状，要多思考相应的应对措施，即使现实再困难，我们也应该尽可能地将天气预报工作做好、做扎实。
What is your dream job? And what kind of role you want to play in it?（英文题）
【点拨】从近几年的命题来看，英文题往往问的内容很简单，多是和自己职业理想、兴趣爱好、个人背景相关的内容，但是如何流利、准确地表达出自己的想法是英文题作答的难点。所以，要答好英文题，考生不仅要对自己有准确的认识，还要有较强的英文表达能力。这也是考生在备考时，需要重点突破的两个方面。
三、针对考查求职动机与拟任职位匹配性的题，应该如何备考
1.从求职动机与拟任职位匹配性题的含义分析备考技巧
从上述求职动机与拟任职位匹配性本身的含义中，我们会发现，其主要涉及两个方面：考生具备哪些能力；工作职位需要那些能力；最后探究的问题是两者是否匹配？所以，考生在备考此类题目时，要做好以下三项准备：第一，对自我进行最真实、最全面的剖析，重点思考自己的优势是什么；第二，对报考职位要做好调研分析，重点掌握职位的能力、素质要求；第三，把上述两点进行比较分析，思考自己的哪些素质是报考职位所要求的，构建两者相互匹配的相关性连接。
2.从求职动机与拟任职位匹配性的考查重点分析备考技巧
从上述几类考查求职动机与拟任职位匹配性的题型可以发现，在公务员面试中，对求职动机与拟任职位匹配性的考查，不仅考查考生对公务员职业特征的理解，更重要的是考查考生对社会、工作、生活及自我的认知能力，内容大多涉及考生的价值取向和生活态度等方面，是一种综合性非常强的题目。
所以，答题时，考生必须具备一定的智能思维能力和清晰的答题思路，让考官有效了解考生过去和现在对工作的态度，更换工作与求职的原因，对未来的追求与抱负，以及考虑本单位所提供的公务员岗位或工作条件能否满足面试者的要求和期望等。
因为题目出题形式的不同，其答题的框架有时非常简单，有时非常复杂，考生可以根据题目的具体要求，根据自身的知识储备，灵活地应对。新私学教育专家给考生提供的框架是“讲道理＋摆事实”。提供给考生的建议是：道理要深刻，事例要恰当。故事的列举，可以是名人名事，也可以是自己身边的小事，但是必须做到故事中彰显大道理，以此体现出考生积极、进步、健康的人生观和价值观。
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（编辑：李昂）
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