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每个人都希望把问题回答的“天衣无缝”, 展现最好的一面给考官, 让考官肯定自己。但是, 有一句话叫“欲速则不达”, 你期望的目标过高, 反而让人容易忽略过程, 快速的语言和频繁的口语便会让考官看到你的不足。作为一名公职人员, 我们的一言一行都代表的是政府形象, 所以面试成功的人很可能是一个沉稳的人。而有些考生个性比较急, 说话就像机关枪, 虽然表达很丰富, 反而让考官看到你的急躁, 因此在面试备考中, 考生要不断地调整自己的心态, 以一个平稳和无畏的心态来看待面试结果。因为面试是选拔性的, 是综合素质的考验, 更是一次心理素质的考验, 心态摆正了, 你就已经走在别人前面了。
其次, 考生要分析自身存在的问题。
“口头语”的存在一般有两个原因。第一个原因, 可能是自己习惯的问题, 在平时生活当中养成了说口头语的坏毛病, 以致于在面试当中难以改正。对于习惯问题考生应该坚持不间断练习, 录下自己的音频反复播放、倾听, 并不断重复改正, 直到自己逐步减少甚至消除这个问题;第二个原因, 就是无话可说, 不知道怎么答, 所以在说口头语的过程中争取思考时间。有这种情况的考生在平常要不断训练自己的思维灵敏度, 增强知识储备, 能够快速地找到问题反映的本质, 自然就出口成章。
最后, 学会停顿或者寻找替代词。
当考生想出现口头语的时候, 可以换一下气, 做下心里暗示或者用“然后”、“因此”、“所以”等词来替换, 也会避免重复口头语的尴尬。
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